人的資本時代に求められる経営戦略と連動する人事戦略の実践
～人材データ活用で加速させるタレントマネジメント～

セミナー概要

人的資本経営を本質的に実現していくためには、 経営戦略と連動した人事戦略の実践が不可欠です。 そのためには、社内の人材データを正しく可視化・分析し、 経営戦略の達成に向けたタレントマネジメントが求められます。 そこで、本セミナーは、 『人的資本時代に求められる経営戦略と連動する人事戦略の実践 ～人材データ活用で加速させるタレントマネジメント～』をテーマに開催いたします。

▼理論編
　 まず基調講演として、慶應義塾大学 SFC研究所 上席所員 高橋俊介氏をお招きし、 人的資本経営において重要とされる「経営戦略と人事戦略の連動」について、 その本質と人事がすべき役割について、ご講演をいただきます。

▼企業事例編
　続いて、三菱重工業株式会社 HRマネジメント部長 引地淳氏より、 三菱重工グループが推進してきたHRDXの軌跡をもとに、 戦略人事実現のための人材データ活用の考え方や、実践事例ついてご講演いただきます。

▼実践編
　さらに、株式会社プラスアルファ・コンサルティング 取締役副社長 鈴村 賢治より、 「人的資本経営を可視化で終わらせない『真のタレントマネジメント』とは ～人材データを活用した科学的人事戦略～」をテーマに、 人材データ活用の実践の手法についてお話いたします。

▼課題解決・まとめ編
　最後に、パネルディスカッションを実施。 HR総研 所長 寺澤康介がファシリテーターとなって、 各講演に対する深掘りや、現状の課題、それらの解決に向けた方策などについて幅広く議論してまいります。

※2024年1月30日のHRPROセミナー再配信となります。

セミナー詳細

■プログラム―――――――――――――――――――――――――
〇10：00～10：45　〈基調講演〉
「人的資本時代に求められる経営戦略と連動する人事戦略の実践」 　　　　　　　　　　
・高橋 俊介氏　慶應義塾大学 SFC研究所 上席所員 　　　　　　　　　
「Q&A・ディスカッション」 　　　　　　　　　　
・高橋 俊介氏　慶應義塾大学 SFC研究所 上席所員 　　　　　　　　　　
・寺澤 康介　ProFuture株式会社 代表取締役社長/HR総研所長（ファシリテーター）
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〇10：45～11：05　〈企業人事講演〉 　　　　　　　　　
「三菱重工グループのHRDXの軌跡 ～戦略人事実現のための人材データ活用に向けた取組み～」 　　　　　　　　　　
・引地 淳氏　三菱重工業株式会社 HRマネジメント部長
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〇11：05～11：25　〈主催社講演〉 　　　　　　　　　
「人的資本経営を可視化で終わらせない『真のタレントマネジメント』とは 　　　　　　　　　　
～人材データを活用した科学的人事戦略～」 　　　　　　　　　　
・鈴村 賢治　株式会社プラスアルファ・コンサルティング 取締役副社長
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〇11：25～12：00　〈パネルディスカッション〉 　　　　　　　　 　
「経営戦略×人事戦略を連動させるための具体手法 ～人材データ活用の本質～」 　　　　　　　　　　
・引地 淳氏 　三菱重工業株式会社 HRマネジメント部長 　　　　　　　　　
・鈴村 賢治　株式会社プラスアルファ・コンサルティング 取締役副社長 　　　　　　　　　　
・寺澤 康介 　ProFuture株式会社 代表取締役社長／HR総研所長
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