「人的資本経営」の時代を勝ち抜く科学的人事戦略 本資料では人材マネジメント・組織開発研究の第一人者である学習院大学 経済学部 守島教授に、「人的資本経営」の実現に向け、企業が取り組むべき人材データ活用のポイントなどについてお話を伺いました。
----------こんな方におすすめです----------
人事データの一元化
人材の最適配置
人材育成・研修管理
人事データ分析
アンケート・サーベイ
採用管理・ミスマッチ防止
人事評価の効率化
労務管理の効率化
同意します